Александр Сакович Юрист

Моя дочь студентка. Учится в Санкт-Петербурге. Проживает в общежитии по временной регистрации. Для замены паспорта в 20 лет, кроме нужных документов, паспортистка по общежитию требует с нее свидетельство о рождении. Иначе она документы не принимает. Правомерно ли это?

Подскажите может ли работодатель сам составить график отпусков. Затем уведомить работника о его предстоящем отпуске. И в праве ли человек отказаться от отпуска? Или работник должен взять отпуск или компенсацию за него? Может ли работник не подписывать график отпусков (работников беременных и иждивенцами нет)

У меня такой вопрос. Если доливка (договор о долевом участии) оформлена только на меня, то как будут учитываться права моих сменщиков при оформлении в собственность? Насколько я понял зелёнка будет оформляться на основании договора о долевом участии. А там фигурирую только я один.

ООО решением единственного учредителя решило увеличить уставной капитал и добавить несколько новых ОКВЭД Скажите пожалуйста, какие формы тут нужны (р 14001, р 13001?) или обе сразу? Нужно ли вносить изменения в устав (и каким образом) или лучше принять устав в новой редакции? Требуется ли нотариальное заверение?